Login
 Forum
 
 
Personal data sheet
 Print preview
personal data approved: 2016. XII. 19.
Personal data
Szilvia Szabó
name Szilvia Szabó
year of birth 1978
name of institution
doctoral school
NKE Doctoral School of Public Administration Sciences (Supervisor)
accreditation statement submitted to: National University of Public Service, Budapest
Contact details
E-mail address szabo.szilviauni-nke.hu
phone number +36 1 432-9000
own web page
Academic title
scientific degree, title Ph.D.
year degree was obtained 2008
discipline to which degree belongs military sciences
institution granting the degree Miklós Zrínyi National Defence Universíty
Employment
2013 - National University of Public Service, Budapest
university professor or researcher
2007 - Zsigmond Király Főiskola (research institute, not university)
other (not specified) (docens)
Thesis topic supervisor
number of doctoral students supervised until now 5
number of students who fulfilled course requirements 0
students who obtained their degrees:
completed course requirement, without degree or degree granting in process:
Gábor Varjasi (PhD) 2016/08  DSPAS
present PhD students:
Gábor Hollósy-Vadász (PhD) (2018/08)  DSPAS
Édua Szakács (PhD) (2017/08)  DSPAS
Georgina Stréhli-Klotz (PhD) (2017/08)  DSPAS
Sándor Biba (PhD) (2017/08)  DSPAS
  Thesis topic proposals
Research
research area leadership and management skills, competency development, HR effectiveness, competitiveness, emotional, career, and life cycle management, "knowledge to use" competence-based approach
research field in which current research is conducted military sciences
Publications
2016

Hollósy-Vadász Gábor János, Szabó Szilvia: Az érzelmi intelligencia és vezetői kompetenciák a közszolgálatban, HR AND MUNKAJOG 7: (2) pp. 33-37.
type of document: Journal paper/Article
language: Hungarian
2016

Szilvia Szabó, Édua Szakács: Human Resources Development Process in Public Administration, In: Szerk.: Saba Senses-Ozyurt, Szerk.: Sándor Klein, Szerk.: Zsolt Nemeskéri Educating for Democratic Governance and Global Citizenship. San Diego: World Council for Curriculum and Instruction, 2016. pp. 487-497.
type of document: Part of book/Szaktanulmány (to be translated)
language: English
2016

Hollósy-Vadász Gábor János, Szabó Szilvia: Tehetségmenedzsment a közszolgálatban, PRO PUBLICO BONO: MAGYAR KÖZIGAZGATÁS; A NEMZETI KÖZSZOLGÁLATI EGYETEM KÖZIGAZGATÁS-TUDOMÁNYI SZAKMAI FOLYÓIRATA 2016: (2) pp. 138-151.
type of document: Journal paper/Article
language: Hungarian
Full text 
2015

Szabó Szilvia: Helyzetjelentés a hazai közszolgálatról - Az emberierőforrás-fejlesztés helye és szerepe az integrált stratégiai alapú emberierőforrás közszolgálati rendszermodelljében, HADTUDOMÁNY: A MAGYAR HADTUDOMÁNYI TÁRSASÁG FOLYÓIRATA 25: (különszám) pp. 20-29.
type of document: Journal paper/Konferenciaközlemény
language: Hungarian
URL 
2015

Szabó Szilvia: V. A VEZETÉS ÉS AZ EMBERIERŐFORRÁS-GAZDÁLKODÁS ÚJ KIHÍVÁSAI, In: Szerk.: Szabó Szilvia, Szerk.: Szakács Gábor Közszolgálati HR-menedzsment. Budapest: NKE Szolgáltató Kft., 2015. pp. 107-110.
type of document: Part of book/Szaktanulmány (to be translated)
language: Hungarian
2015

Szabó Szilvia: V. A VEZETÉS ÉS AZ EMBERIERŐFORRÁS-GAZDÁLKODÁS ÚJ KIHÍVÁSAI, In: Szerk.: Szabó Szilvia, Szerk.: Szakács Gábor Közszolgálati HR-menedzsment. Budapest: NKE Szolgáltató Kft., 2015. pp. 141-146.
type of document: Part of book/Szaktanulmány (to be translated)
language: Hungarian
2015

Szabó Szilvia, Biba Sándor: A munkáltatói márka szerepe a közszolgálatban, különös tekintettel az y - z generációra, MUNKAÜGYI SZEMLE ONLINE LIX: (6) pp. 13-21.
type of document: Journal paper/Article
language: Hungarian
Full text 
2013

Szabó Szilvia: Life-work balance az érzelmi kompetencia mentén, TUDÁSMENEDZSMENT 14: (1. különszám) pp. 189-197.
type of document: Journal paper/Article
language: Hungarian
Full text 
2013

Szabó Szilvia, Poór József: Amerikai világítástechnikai cég, In: Poór József Nemzetköziesedés és globalizáció az emberi erőforrás menedzsmentben. Budapest: Complex Kiadó, 2013. pp. 304-308.
type of document: Part of book/Könyvfejezet (to be translated)
language: Hungarian
2012

Szabó Szilvia: Gyakorlatorientált, kompetencia alapú oktatása HR jövőjének kulcsa, In: Szerk.: Poór József, Szerk.: Karoliny Mártonné, Szerk.: Berde Csaba, Szerk.: Takács Sándor Átalakuló emberi erőforrás menedzsment. Budapest: Complex Kiadó Kft., 2012. pp. 165-177.
type of document: Part of book/Könyvfejezet (to be translated)
language: Hungarian
Number of independent citations to these publications:
Scientometric data
list of publications and citations
number of scientific publications that meet accreditation criteria:
45
number of scientific publications:
61
monographs and professional books:
0
monographs/books in which chapters/sections were contributed:
0 
scientific publications published abroad that meet the accreditation criteria:
1
publications not in Hungarian, published in Hungary, meeting the accreditation criteria:
2
number of independent citations to scientific publications and creative works:
18

 
All rights reserved © 2007, Hungarian Doctoral Council. Doctoral Council registration number at commissioner for data protection: 02003/0001. Program version: 1.2357 ( 2017. V. 15. )